Διερεύνηση των αναγκαίων δεξιοτήτων, ικανοτήτων και γνώσεων του ανθρωπίνου δυναμικού των εξαγωγικών επιχειρήσεων

Abstract

Στα πλαίσια συγγραφής της παρούσας μελέτης διενεργήθηκε μία έρευνα στις αναγκαίες δεξιότητες, γνώσεις και ικανότητες του ανθρωπίνου δυναμικού των εξαγωγικών επιχειρήσεων. Οι εξαγωγές αποτελούν ένα σημαντικό συντελεστή της τόνωσης της παραγωγικότητας και της εξωστρέφειας όπως και της βελτίωσης της πορείας των επιχειρήσεων ενώ συμβάλουν σημαντικά στην εθνική οικονομία. Μέσω της διαδικασίας των εξαγωγών οι επιχειρήσεις βελτιώνουν την ποιότητα των προϊόντων και των υπηρεσιών τους, αυξάνοντας την κερδοφορία τους. Ωστόσο, καθοριστικό ρόλο σε όλα τα παραπάνω διαδραματίζει το ανθρώπινο δυναμικό το οποίο για τις εξαγωγικές επιχειρήσεις οφείλει να διαθέτει υψηλή εκπαίδευση και να καταρτίζεται σε τακτά χρονικά διαστήματα. Η ολοκλήρωση της παρούσας εργασίας απέδειξε ότι η σημαντικότερη ανάγκη του ανθρωπίνου δυναμικού των εξαγωγικών επιχειρήσεων είναι η εκπαίδευση μέσω της οποίας θα μειωθεί το χάσμα δεξιοτήτων ενώ παράλληλα θα βελτιωθεί η απόδοσή του.