Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.lib.uom.gr/handle/2159/797
Author: Μήλιου, Αικατερίνη
Title: Ο στρατηγικός ρόλος της διοίκησης ανθρώπινων πόρων στη βελτίωση της απόδοσης με βάση την εξισορροπημένη κάρτα (balanced scorecard): μια πρόταση εφαρμογής στο δημόσιο τομέα
Date Issued: 2004
Department: Διατμηματικό Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών στη Διοίκηση Επιχειρήσεων για Στελέχη Επιχειρήσεων (Executive)
Supervisor: Ξηροτύρη-Κουφίδου, Στέλλα
Information: ΔΙΠ ΜΒΑ-ΕΧΕ/28
Διπλωματική εργασία--Πανεπιστήμιο Μακεδονίας, Θεσσαλονίκη, 2004.
Rights: Το ηλεκτρονικό αντίτυπο της διπλωματικής δεν έχει αποδεσμευτεί.
Appears in Collections:ΔΠΜΣ Διοίκηση Επιχειρήσεων (M)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
MiliouAikaterini_Msc2004.pdf3.52 MBAdobe PDFView/Open


Items in Psepheda are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.