Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.lib.uom.gr/handle/2159/28745
Author: Φορίδου, Ανδρομάχη
Title: Εξέταση του ποσοστού των γυναικών σε υψηλόβαθμες θέσεις
Date Issued: 2023
Department: Διατμηματικό Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών Δίκαιο και Οικονομικά
Supervisor: Παντελίδης, Θεολόγος
Abstract: Οι γυναίκες, προσπαθούν καθημερινά να αποδείξουν και να βελτιώσουν τις ικανότητές τους, προκειμένου να καταφέρουν να αναλάβουν και εκείνες θέσεις ευθύνης, σε ίση αναλογία με τους άντρες. Τα στερεότυπα σχετικά με τη θέση τους στην οικογένεια και την κοινωνία, περιορίζουν τις ευκαιρίες ανάδειξής τους. Ο διαχωρισμός των επαγγελμάτων σε αντρικά και γυναικεία, απορρίπτει αυτόματα τις γυναίκες από διευθυντικές θέσεις, μειώνοντας έτσι την αυτοπεποίθηση τους αλλά και τη διάθεση τους να προσπαθήσουν να επιτύχουν. Οι σημαντικές αυτές διαφορές μεταξύ αντρών και γυναικών, δεν παραμένουν μόνο στην διαφοροποίηση στις θέσεις εργασίας αλλά επεκτείνονται και στην αμοιβή, δημιουργώντας έτσι μισθολογικό χάσμα μεταξύ τους. Η διάκριση αυτή αποτελεί σπουδαίο κοινωνικό ζήτημα σε πολλές χώρες του κόσμου και γίνονται προσπάθειες ούτως ώστε να εξαλειφθεί άμεσα αυτός ο διαχωρισμός και οι συγκρίσεις μεταξύ εργαζομένων να εστιάζουν στις ουσιαστικές τους ικανότητες και όχι στο φύλο τους.
Keywords: Θέσεις ευθύνης
Στερεότυπα
Χάσμα
Γυναίκες
Information: Διπλωματική εργασία--Πανεπιστήμιο Μακεδονίας, Θεσσαλονίκη, 2023.
Rights: Αναφορά Δημιουργού 4.0 Διεθνές
Appears in Collections:ΔΠΜΣ Δίκαιο και Οικονομικά (Μ)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
ForidouAndromachiMsc2023.pdf2.05 MBAdobe PDFView/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons