Τα εργασιακά δικαιώματα, η αγορά εργασίας και οι στάσεις των εργοδοτών απέναντι στα άτομα με οπτική αναπηρία στο πλαίσιο των χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης

Abstract

Σκοπός της παρούσας εργασίας είναι η μελέτη της εργασιακής ένταξης των ατόμων με οπτική και άλλες αναπηρίες στην ελεύθερη αγορά εργασίας. Η διαδικασία της ένταξης καθορίζεται από ποικίλους παράγοντες, ωστόσο, πρωτεύοντες είναι αυτοί που αφορούν τα εργασιακά δικαιώματα, τα οποία απολαμβάνουν τα άτομα με αναπηρία ανεξάρτητα από το είδος της αναπηρίας, αλλά και οι στάσεις των εργοδοτών απέναντι τους. Αναμφίβολα, η εργασιακή ενσωμάτωση αποτελεί ένα καίριο κεφάλαιο για κάθε άνθρωπο, καθώς τον καθιστά ενεργό πολίτη και συνδράμει καθοριστικά στην γενικότερη ενσωμάτωση του στην κοινωνία. Στην περίπτωση των ατόμων με αναπηρία, η διαδικασία αυτή χαρακτηρίζεται από εμπόδια, τα οποία φιλοδοξεί να εξαλείψει η σύγχρονη νομοθεσία που υιοθετείται στο πλαίσιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, ώστε να διαμορφωθεί μια ενιαία πολιτική στα περισσότερα κράτη μέλη.