Η προστασία των προσωπικών δεδομένων στις εργασιακές σχέσεις

Abstract

Στην σημερινή εποχή με την πληθώρα των τεχνολογικών εξελίξεων και των πληροφοριών τίθεται το μεγάλο θέμα της προστασίας των προσωπικών πληροφοριών του ατόμου. Αυτές οι πληροφορίες περιέχουν από απλά δεδομένα για το άτομο, όπως η ημερομηνία γέννησης, το φύλο κλπ., μέχρι ευαίσθητα δεδομένα από τα δεδομένα υγείας, τις σεξουαλικές προτιμήσεις, τις θρησκευτικές πεποιθήσεις. Λογικό είναι αυτά τα δεδομένα να μην θέλουν τα άτομα να δημοσιοποιηθούν, πόσο μάλλον στο χώρο εργασίας που εκεί μπορεί η αποκάλυψη κάποιον τέτοιων στοιχείων να προκαλέσει ακόμα και την απόλυση του ατόμου. Παρακάτω παραθέτουμε τους περιορισμούς για την προστασία των προσωπικών δεδομένων στις εργασιακές σχέσεις και τα αντίστοιχα νομοθετήματα που προασπίζουν αυτό το δικαίωμα.