Παρακαλώ χρησιμοποιήστε αυτό το αναγνωριστικό για να παραπέμψετε ή να δημιουργήσετε σύνδεσμο προς αυτό το τεκμήριο:
http://dspace.lib.uom.gr/handle/2159/21605
Συγγραφέας: | Νικολακάκη, Αγγελική |
Τίτλος: | Διαχείριση αντίστασης στην αλλαγή στον εργασιακό χώρο |
Ημερομηνία Έκδοσης: | 2018 |
Τμήμα: | Διατμηματικό Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών στη Διοίκηση Επιχειρήσεων |
Επόπτης Καθηγητής: | Μιχαήλ, Δημήτριος |
Περίληψη: | Ο σκοπός αυτής της πτυχιακής εργασίας είναι να μελετήσει τους λόγους για τους οποίους παρουσιάζεται η αντίσταση στην αλλαγή, να εντοπίσει τα λάθη που γίνονται από τους μάνατζερ στη διαχείρισή της και να προτείνει κάποιους αποτελεσματικούς τρόπους αντιμετώπισης του φαινομένου. |
Λέξεις Κλειδιά: | Αντίσταση |
Πληροφορίες: | Διπλωματική εργασία--Πανεπιστήμιο Μακεδονίας, Θεσσαλονίκη, 2018 |
Δικαιώματα: | CC0 1.0 Παγκόσμια |
Εμφανίζεται στις Συλλογές: | ΔΠΜΣ Διοίκηση Επιχειρήσεων (M) |
Αρχεία σε αυτό το Τεκμήριο:
Αρχείο | Περιγραφή | Μέγεθος | Μορφότυπος | |
---|---|---|---|---|
NikolakakiAngelikiMsc2018.pdf | 2.16 MB | Adobe PDF | Προβολή/Ανοιγμα |
Αυτό το τεκμήριο προστατεύεται από Αδεια Creative Commons