Απασχόληση με τη μορφή τηλεργασίας.

Abstract

Τα τελευταία χρόνια έχει αυξηθεί σε σημαντικό βαθμό η χρήση των λεγόμενων ευέλικτων μορφών απασχόλησης από τις επιχειρήσεις. Η ανάπτυξη της τεχνολογίας επικοινωνιών, καθώς και η ανάγκη μείωσης του εργατικού κόστους για λόγους ανταγωνιστικότητας, είναι οι κυριότερες αιτίες γι' αυτή την τάση. Στα πλαίσια αυτής της γενικότερης μεταστροφής, η τηλεργασία, μία μορφή ευέλικτης απασχόλησης που έχει καταστεί δυνατή χάρη στη διάδοση της χρήσης των ηλεκτρονικών υπολογιστών, κατέχει εξέχουσα θέση. Η αναλυτικότερη εξέταση του φαινομένου από διαφορετικές σκοπιές (νομική, διαχειριστική, κοινωνιολογική κτλ) κρίνεται απαραίτητη. Στην παρούσα διπλωματική εργασία εξετάζεται η νομική διάσταση του φαινομένου της τηλεργασίας και το ιστορικό της εφαρμογής της στην ευρωπαϊκή ήπειρο. Αρχικά, δίνεται ο ορισμός και η ιστορική εξέλιξη της τηλεργασίας στον ευρωπαϊκό χώρο, καθώς και τα κυριότερα πλεονεκτήματά και μειονεκτήματά της για τον εργαζόμενο, τον εργοδότη και το κοινωνικό σύνολο (Κεφάλαιο 1). Στη συνέχεια, γίνεται εκτενέστερη αναφορά στις κατηγορίες και τα χαρακτηριστικά που ξεχωρίζουν την τηλεργασία από άλλες μορφές απασχόλησης (Κεφάλαια 2 και 3). Ακολούθως, παρουσιάζονται αναλυτικά οι όροι εργασίας του τηλεργαζόμενου. Έμφαση δίνεται στα ζητήματα του χρόνου εργασίας και της αμοιβής και ασφάλισης των τηλεργαζομένων, καθώς και στα προβλήματα που θέτει η ύπαρξη της τηλεργασίας στη συλλογική διαπραγμάτευση (Κεφάλαια 4 ως 8). Η εργασία ολοκληρώνεται με μία συγκριτική επισκόπηση των διατάξεων που διέπουν την τηλεργασία σε διάφορες χώρες της Ευρώπης, την παρουσίαση των κυριότερων ιδιωτικών, κρατικών και κοινοτικών προγραμμάτων που υλοποιήθηκαν για την προώθησή της (Κεφάλαιο 9) και τα συμπεράσματα (Κεφάλαιο 10).