Στρατηγικές ανάκαμψης για την αντιμετώπιση της εταιρικής παρακμής: κριτική θεωρητική ανασκόπηση και εμπειρική διερεύνηση στα πλαίσια του Χρηματιστηρίου Αξιών Αθηνών.

Abstract

Η παρούσα διατριβή ασχολείται, σε θεωρητικό και εμπειρικό επίπεδο, με το φαινόμενο της εταιρικής ανάκαμψης ή. πιο απλά, με την επιτυχή αντιμετώπιση της εταιρικής παρακμής. Δεδομένου ότι η παρακμή συνιστά φαινόμενο με διαχρονική παρουσία και συνεπάγεται αρνητικές συνέπειες νια διάφορες ομάδες ενδιαφέροντος, όπως οι εργαζόμενοι και οι μέτοχοι των εταιριών, η δικαιολογητική βάση της διατριβής συνίσταται στον περιορισμό ή. ιδανικά, την εξάλειψη των εν λόγω συνεπειών μέσω της εξέτασης των στρατηγικών που συμβάλλουν στη λήξη της παρακμής και την επιστροφή των εταιριών σε καθεστώς ευημερίας. Η μεθοδολογία ανάλυσης που υιοθετείται διέπεται, αρχικά, από την ανάπτυξη του σχετικού θεωρητικού υπόβαθρου και, ακολούθως, την καταγραφή εμπειρικών ευρημάτων που προκύπτουν είτε από έρευνες μεγάλου δείγματος είτε από μελέτες περιπτώσεων και επιδιώκει την κριτική διερεύνηση των υπό εξέταση Ζητημάτων με απώτερο στόχο τη διατύπωση συμπερασμάτων και προτάσεων κατόπιν συγκερασμού θεωρίας και πράξης. Το κείμενο της διατριβής διαρθρώνεται σε επτά κεφάλαια. Τα τρία πρώτα αφορούν, κυρίως, στην αιτιολόγηση της ενασχόλησης με το θέμα, τον ορισμό της ανάκαμψης σε ποιοτικό και ποσοτικό επίπεδο και την ιστορική αναδρομή στη σχετική βιβλιογραφία. Στα ακόλουθα τρία κεφάλαια εξετάζονται, αντίστοιχα, οι πτυχές της ανάκαμψης και, πιο συγκεκριμένα, το Πλαίσιο, το Περιεχόμενο και η Διαδικασία. Στο τελευταίο κεφάλαιο της διατριβής επιδιώκεται η περιγραφή και ερμηνεία της παρακμής και ανάκαμψης στην Ελλάδα βάσει ενός δείγματος εισηγμένων εταιριών στο Χρηματιστήριο Αξιών Αθηνών κατά την περίοδο 1995-2009. Η διατριβή ολοκληρώνεται με τη διατύπωση των τελικών συμπερασμάτων και των προτάσεων μελλοντικής διερεύνησης του ζητήματος.

This dissertation deals, both from a theoretical and empirical aspect, with corporate turnaround or, more simply, the successful dealing with corporate decline. Given that decline is diachronically present and negatively affects various stakeholders, such as employees and stockholders, the main reason of examining corporate turnaround is to narrow down or, ideally, extinguish the aforementioned negative effects by analyzing strategies helping to terminate the decline and lead companies back to prosperity. The methodology used consists of developing the relevant theoretical background, in the first place, and reporting relevant empirical results found in large sample studies and case studies. The main purpose is to critically examine the issues under consideration and, further, to combine theory and empirical results. The main body of the dissertation is structured in seven chapters. The first three focus, mainly, on explaining the study's motivation, defining turnaround both in Quantitative and qualitative terms, and recording the relevant literature's historical evolution. The next three following chapters deal with turnaround aspects and, in particular, the Context, the Content and the Process, respectively. The last chapter provides both descriptive and explanatory evidence of company turnaround in Greece based on a sample of listed firms in the Athens Stock Exchange during 2000-2009. Concluding remarks and suggestions for further investigation are reported at the end of the text.