Διερεύνηση καλών πρακτικών στην διοίκηση ταλέντου στον ελληνικό ξενοδοχειακό κλάδο

Μπαδάκης, Αριστοτέλης

Παρακαλώ χρησιμοποιήστε αυτό το αναγνωριστικό για να παραπέμψετε ή να δημιουργήσετε σύνδεσμο προς αυτό το τεκμήριο: http://dspace.lib.uom.gr/handle/2159/22330

Πλήρης εγγραφή μεταδεδομένων

Πεδίο DC	Τιμή	Γλώσσα
dc.contributor.advisor	Βούζας, Φώτης	el
dc.contributor.author	Μπαδάκης, Αριστοτέλης	el
dc.date.accessioned	2018-11-26T11:02:58Z	-
dc.date.available	2018-11-26T11:02:58Z	-
dc.date.issued	2018	el
dc.identifier.uri	http://dspace.lib.uom.gr/handle/2159/22330	-
dc.description	Κατά τη διάρκεια τη εργασίας θα μελετηθεί η Διαχείριση Ανθρώπινων Πόρων σαν το γενικό θεωρητικό πλαίσιο, η Διαχείριση Ταλέντων, ο ελληνικός ξενοδοχειακός Τομέας και διάφορες έρευνες πάνω στο τρόπο εφαρμογής πρακτικών Διαχείρισης Ανθρώπινων Πόρων και Διαχείρισης Ταλέντων σε ξενοδοχεία. Θέλουμε να διαπιστώσουμε κατά πόσο το ελληνικά ξενοδοχεία ακολουθούν κάποιο μοντέλο διαχείρισης ταλέντων και κατά πόσο οι πολιτικές που εφαρμόζονται, εάν εφαρμόζονται, επιδρούν θετικά στη αποτελεσματικότητα και αποδοτικότητα του οργανισμού.	el
dc.description.abstract	Σκοπός αυτής της εργασίας είναι η καλύτερη κατανόησή της έννοια «Διαχείριση Ταλέντων» σύμφωνα με της υπάρχουσα βιβλιογραφία και τι καλές πρακτικές μπορεί να ακολουθήσει ένας οργανισμός ώστε να εκμεταλλευτεί σωστά τα ταλέντα του και να αποκομίσει τα μέγιστα. Πιο συγκεκριμένα θέλουμε να αναλυθούν οι πολιτικές που ακολουθούνται συγκεκριμένα από ελληνικά ξενοδοχεία και κατά πόσο αυτές συμβαδίζουν με τα θεωρητικά υποδείγματα. Η εργασία αυτή εκπονείτε και από προσωπικό ενδιαφέρον για το θέμα αλλά και με σκοπό την απόκτηση μεταπτυχιακού διπλώματος. Κατά τη διάρκεια τη εργασίας θα μελετηθεί η Διαχείριση Ανθρώπινων Πόρων σαν το γενικό θεωρητικό πλαίσιο, η Διαχείριση Ταλέντων, ο ελληνικός ξενοδοχειακός Τομέας και διάφορες έρευνες πάνω στο τρόπο εφαρμογής πρακτικών Διαχείρισης Ανθρώπινων Πόρων και Διαχείρισης Ταλέντων σε ξενοδοχεία. Θέλουμε να διαπιστώσουμε κατά πόσο το ελληνικά ξενοδοχεία ακολουθούν κάποιο μοντέλο διαχείρισης ταλέντων και κατά πόσο οι πολιτικές που εφαρμόζονται, εάν εφαρμόζονται, επιδρούν θετικά στη αποτελεσματικότητα και αποδοτικότητα του οργανισμού.	el
dc.format.extent	78	el
dc.language.iso	el	en
dc.publisher	Πανεπιστήμιο Μακεδονίας	el
dc.rights	Attribution-NoDerivatives 4.0 Διεθνές	*
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Διεθνές	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	Διοίκηση ταλέντου στον ελληνικό ξενοδοχειακό κλάδο	el
dc.subject	Καλές πρακτικές διοίκησης ταλέντου	el
dc.title	Διερεύνηση καλών πρακτικών στην διοίκηση ταλέντου στον ελληνικό ξενοδοχειακό κλάδο	el
dc.title.alternative	Investigating best practices in talent management in hotel industry in Greece	en
dc.type	Electronic Thesis or Dissertation	en
dc.type	Text	en
dc.contributor.department	Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών Διεθνείς Επιχειρηματικές Δραστηριότητες	el
Εμφανίζεται στις Συλλογές:	ΠΜΣ Διεθνείς Επιχειρηματικές Δραστηριότητες (Μ)

Αρχεία σε αυτό το Τεκμήριο:

Αρχείο	Περιγραφή	Μέγεθος	Μορφότυπος
BadakisAristotelisMsc2018.pdf		2.06 MB	Adobe PDF	Προβολή/Ανοιγμα

Εμφανίστε την απλή εγγραφή Προτείνετε αυτό το τεκμήριο

Αυτό το τεκμήριο προστατεύεται από Αδεια Creative Commons

ΨΗΦΙΔΑ

Ψηφιακή Βιβλιοθήκη και Ιδρυματικό Αποθετήριο